Coordinatrice ou Coordinateur de projet

Titre: Coordinatrice ou Coordinateur de projet
Lieu: À distance
Fourchette de salaire: 55 000 à 66 000 dollars par an, en fonction de la formation et de l’expérience.

Contexte

L’Association canadienne des sages-femmes (ACSF) est l’organisation nationale qui représente la profession sage-femme au Canada. L’ACSF promeut l’excellence des soins prodigués par les sages-femmes en développant et en fournissant une variété de ressources et d’opportunités de développement professionnel pour plus de 2200 sages-femmes à travers le pays. Notre programmation est financée principalement par le gouvernement fédéral et des donateurs privés. Les thèmes abordés comprennent tous les aspects de la santé et des droits sexuels et reproductifs, ainsi que la lutte contre le racisme dans les soins de santé, la prestation de services d’avortement et bien d’autres.

L’ACSF lance actuellement plusieurs nouveaux projets innovants pour mieux soutenir le travail des sages-femmes. Notre équipe s’agrandit et nous recherchons des coordinatrices ou coordinateurs de projet compétents et motivés.  Nous valorisons l’équité, l’intégrité, la responsabilité et le respect. Nous mettons l’accent sur une approche centrée sur l’humain dans notre travail et sur un engagement envers la santé et le bien-être de l’équipe, de nos membres et des communautés avec lesquelles nous travaillons.

L’ACSF s’engage à s’assurer que son organisation et ses programmes reflètent la diversité de ses membres et des clients qu’ils servent, ce qui inclut la diversité de race, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, de religion, d’ethnie, d’origine nationale, de handicap et de tout autre motif protégé par la Loi canadienne sur les droits de la personne. Les personnes qui travaillent avec l’ACSF doivent démontrer leur capacité à appliquer un cadre de travail antiraciste et anti-oppressif tout en intégrant les principes d’équité raciale, de souveraineté autochtone et de justice sociale à l’ensemble de leur travail. Une expérience vécue de l’inégalité raciale et/ou d’autres inégalités fondées sur les droits de la personne, y compris l’impact du racisme anti-autochtone ou anti-noir et/ou d’autres discriminations fondées sur les droits de la personne, tant au niveau individuel que structurel, est un atout.

L’équipe nationale est ravie d’accueillir des coordinateurs ou coordinatrices de projet qui participeront à la planification et la mise en œuvre de nos nouveaux projets.

Fonctions et Responsabilités

• Coordonner la mise en œuvre des activités du projet conformément aux résultats attendus, aux échéanciers, aux budgets et aux exigences des donateurs.
• À l’aide d’outils de gestion de projet, soutenir le flux de travail et les voies de communication entre les consultants, les experts techniques, le personnel administratif, les bénévoles et les autres collaborateurs pendant toute la durée du projet.
• Faciliter le travail des comités de projet et des groupes de travail internes.
• Soutenir la communication, le partage d’informations et les mises à jour avec tous les membres de l’équipe, les partenaires et les parties prenantes.
• Coordonner et soutenir le travail des experts techniques et des consultants.
• Sous la direction des experts techniques et des consultants, compiler la littérature, les ressources, les informations et les données pour soutenir l’élaboration de ressources cliniques et de formations continues.
• Soutenir l’élaboration et la diffusion de sondages, de séances d’information et de groupes de discussion avec des sages-femmes et des client(e)s.
• Coordonner l’élaboration, la distribution et la mise à jour des publications et des ressources liées au projet.
• Soutenir la conception et le développement de contenu diffusé sur les divers réseaux de communication de l’ACSF, notamment les sites Web, les médias sociaux, le bulletin d’information et le système de formation continue en ligne.
• Sous la direction de consultants et d’experts techniques, contribuer à l’élaboration, à la planification et à l’exécution de campagnes nationales d’information et de sensibilisation reliées au projet.

Autres responsabilités

• Coordonner avec les partenaires du projet pour s’assurer de l’adéquation et de la réactivité du projet.
• Coordonner avec le responsable de la communication pour s’assurer que les documents appropriés sont distribués par les meilleurs réseaux.
• Coordonner avec l’équipe logistique et financière pour planifier les réunions, sauvegarder la documentation appropriée des dépenses, et assurer le bon fonctionnement administratif du projet.
• Participer à la rédaction des rapports intermédiaires et finaux du projet.
• Soutenir la gestion du budget du projet, en veillant à ce que toutes les échéances soient respectées.
• Fournir un soutien supplémentaire au superviseur selon les besoins.

Qualifications, Connaissances et Compétences Requises

• Diplôme universitaire ou collégial dans une discipline connexe.
• Au moins deux (2) ans d’expérience dans le domaine de la santé publique, de la communication en matière de santé, de la coordination de projets ou dans un poste connexe.
• Expérience en coordination de la mise en œuvre de projets du début à la fin.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles : engagement à travailler en collaboration avec divers groupes de parties prenantes, y compris le personnel, les membres, les bénévoles, les donateurs et autres parties prenantes.
• Souci du détail : capacité à coordonner des flux de travail complexes avec un haut degré d’ingéniosité, de flexibilité et d’adaptabilité.
• Collaboration : capacité à collaborer avec les membres de l’équipe, et les partenaires de projet.
• Esprit critique : capacité à résoudre de manière systématique les problèmes difficiles qui se présentent.
• Curiosité : désir constant et capacité à développer des compétences et des approches innovantes pour coordonner des projets complexes et à multiples facettes.
• Connaissance de l’informatique, y compris une bonne maîtrise de MS Word, Excel et Outlook.
• Bilingue anglais-français.

Atouts

• Connaissance de la profession de sage-femme au Canada.
• Connaissance des questions actuelles en matière de santé sexuelle et reproductive, de droits à la santé et de promotion de la santé.
• Expérience de travail pour une association professionnelle.

Conditions de travail

• Télétravail avec accès aux bureaux de l’ACSF situé à Montréal.
• Temps plein : 35 heures par semaine
• Durée: mars 2023 à mars 2024

mmuniqués qu’au comité de sélection et ne seront utilisés qu’aux fins de la sélection pour ce poste.

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Comment postuler:

Pour soumettre votre candidature

Veuillez suivre les instructions suivantes :

• Envoyez votre CV et une lettre de motivation dans un seul document PDF et assurez-vous que vos noms et prénoms ainsi que le texte  » Coordinatrice ou Coordinateur de projet  » figurent dans le nom du fichier.
• Envoyez votre PDF par e-mail avec le sujet  » Coordinatrice ou Coordinateur de projet  » à [email protected]
• La date limite de dépôt des candidatures est fixée à 17 heures, heure de l’Est, le 1er mars 2023.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, cependant, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les CV reçus resteront confidentiels, ne seront co