Travail de soins non rémunéré : utiliser l’engagement des hommes pour transformer les hiérarchies du pouvoir et les normes sociales profondément ancrées

Le travail de soins non rémunéré comprend les soins aux membres de la famille, les tâches ménagères et le travail communautaire bénévole. Il est essentiel à la subsistance et au bien-être humain, à la cohésion sociale, à la productivité économique et à la croissance. Toutefois, dans la plupart des cultures, il est inéquitablement réparti et repose surtout sur les femmes et les filles. Cela restreint leur accès aux possibilités offertes, leur contrôle des ressources et leur capacité décisionnelle, et constitue par conséquent une violation grave de leurs droits de la personne.

Le thème de la Semaine de l’égalité des sexes 2022, À droits égaux, possibilités égales, représente une importante occasion de diriger l’attention sur le travail de soins non rémunéré et de revoir des stratégies pivot telles que l’engagement des hommes pour transformer les hiérarchies du pouvoir et les normes sociales profondément ancrées. Des collègues de Vision mondiale Canada, de Plan International Bangladesh, Canada et Nigéria, de CARE Vietnam et de Save the Children Canada se réuniront pour faire valoir la reconnaissance, la réduction et la redistribution du travail de soins non rémunéré, présenter des points repères du succès quant à l’engagement des soignants masculins et réfléchir aux défis et aux leçons tirées des programmes internationaux. 

Vision mondiale présentera les facteurs de succès essentiels de son modèle MenCare, en mettant un accent particulier sur l’inégalité de la répartition du travail. Plan International partagera les résultats de sa recherche sur le travail de soins non rémunéré dans quatre pays, laquelle a été effectuée auprès des participant·e·s de son programme de santé pluriannuel et à multiples niveaux axé sur une approche transformatrice en matière d’égalité des genres. CARE présentera sa recherche sur l’incidence du travail de soins non rémunéré sur les femmes issues des minorités ethniques en ce qui concerne leur participation aux activités économiques. Save the Children soulignera comment la mobilisation positive des hommes dans leur rôle de parent améliore le dialogue intergénérationnel et réduit la violence conjugale. 

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Panélistes et biographies :

Vision mondiale Canada

Merydth Holte-McKenzie:

Conseillère principale en matière d’égalité des genres, Vision mondiale Canada. Merydth apporte son leadership dans la mise en œuvre d’une stratégie en matière d’égalité des genres à l’échelle de l’organisation et par rapport aux plans opérationnels, aux outils et ressources pour l’intégration de la dimension de genre, et à l’alignement de l’organisation avec les indicateurs internes et externes de l’égalité entre les genres. Merydth a une grande expérience de l’élaboration de programmes en matière d’égalité des genres et du développement de stratégies pour des programmes bilatéraux en santé, nutrition et inclusion sociale.

Courriel : [email protected]

Plan International Canada

Effat Nur

Spécialiste des questions de genre, Plan International Bangladesh. Effat appuie les projets SCORE de Plan International sur le renforcement de la réponse à la COVID-19. Elle a plus de huit ans d’expérience en communications sur le changement de comportements spécifiques au genre, mise en œuvre de programmes, recherche et suivi. Avant de s’associer à Plan International, elle a occupé de multiples fonctions auprès de différentes organisations gouvernementales et non gouvernementales. Elle est diplômée du Département d’anthropologie de la University of Rajshahi, au Bangladesh.

Courriel : [email protected]

Luba Bello

Coordonnatrice, Égalité des genres et inclusion, Plan International Nigéria. Luba appuie le projet ASPIRE de Plan International sur la promotion de la santé et des droits sexuels et reproductifs des adolescentes et jeunes femmes dans les divisions de Bauchi et Sokoto. Elle a plus de 15 ans d’expérience en santé reproductive, en santé maternelle, néonatale et infantile et en planification familiale, notamment, avec un accent particulier sur l’organisation communautaire, la création de la demande et les communications sur le changement social et comportemental. Elle a entre autres travaillé sur le projet SHOW de Plan International, un projet financé par l’USAID/TSHIP, le Malaria Consortium et le projet NEI+.

Courriel : [email protected]

Ajita Vidyarthi

Conseillère principale, Égalité des genres et inclusion, Plan International Canada. Ajita appuie le volet des droits à la santé axé sur la transformation en matière d’égalité des genres de Plan International. Elle se concentre plus particulièrement sur la promotion de la santé et des droits sexuels et reproductifs des femmes et des adolescentes dans toute leur diversité. Elle travaillait avant sur le renforcement du pouvoir économique des femmes et les questions liées à la paix et à la sécurité en Asie du Sud.

Courriel : [email protected]

Save the Children Canada

Ornella Atangana

Conseillère en matière d’égalité des genres, Save the Children Canada (SCC). Ornella offre du soutien technique pour l’intégration de la dimension de genre dans l’ensemble des programmes humanitaires et de développement de l’organisation, y compris pour le développement de nouveaux outils et de nouvelles ressources pour appuyer la position et l’approche de Save the Children face au travail de soins. Ornella a principalement travaillé sur des programmes axés sur la violence basée sur le genre, le leadership des filles et la santé sexuelle et reproductive.

Courriel : [email protected]

CARE Vietnam/Canada

Giang Le Thi Hong

Conseillère en matière d’égalité des genres, CARE International au Vietnam. Giang dirige l’intégration stratégique et pratique de la dimension de genre dans les programmes de CARE Vietnam. Elle est responsable de mettre à jour les approches internationales et les outils pour améliorer les innovations qui visent à combattre les causes profondes des inégalités entre les genres. Elle a de l’expérience en intervention en matière de violence basée sur le genre et dans des projets de renforcement du pouvoir économique des femmes dans le pays.

Courriel : [email protected]

SAE Foundation

Dre Sindy Zemura-Bernard

La Dre Sindy Zemura-Bernard est une travailleuse humanitaire primée, animatrice d’événements mondiaux, conférencière, entrepreneuse sociale, philanthrope et pionnière qui se concentre sur le renforcement du pouvoir des femmes, des filles et des jeunes marginalisées.

Leader chevronnée cumulant plus de 12 ans d’expérience en développement international et 15 ans d’expérience dans le secteur des finances, Sindy est une consultante spécialisée sur les questions liées aux femmes et au genre, l’éducation, l’autonomisation des jeunes, la paix et la sécurité et la sensibilisation au VIH.

Passionnée par ces causes, Sindy est la directrice générale fondatrice de la Southern Africa Embrace Foundation, une organisation caritative de développement international située à Toronto, au Canada, qui bénéficie également d’un statut d’organisme consultatif spécial auprès des Nations Unies – ECOSOC. La SAE Fondation soutient le bien-être des femmes, des filles et des jeunes vulnérables dans sept pays d’Afrique, en se concentrant sur l’égalité entre les genres, l’autonomisation des jeunes, l’éducation, la sensibilisation au VIH et le développement rural.

Ressources :

CARE VietnamAWEEV – The Gender Responsiveness of Infrastructure and the Relationship with Women’s Unpaid Care Work: A Perspective from the North-West of Vietnam

Lien : https://www.care.org.vn/project/aweev-the-gender-responsiveness-of-infrastructure-and-the-relationship-with-womens-unpaid-care-work-a-perspective-from-the-north-west-of-vietnam/ 

Report on Unpaid Care and Domestic Work: Project on Advancing Women Economic Empowerment in Vietnam (AWEEV)

Lien : https://care.org.vn/wp-content/uploads/2022/08/CARE-AWEEV_UCDW-Full-report-ENG.pdf

Video: Unpaid care and Domestic Work

Lien : https://drive.google.com/drive/folders/1LeO0BCDhAVr2Dti_aTFomUjqT9kGxPws
Vision mondiale CanadaEngaging Men and Boys in Reproductive, Maternal, Newborn and Child Health and Nutrition (RMNCH/N) Intiatives: Impact and Lessons Learned from Three World Vision Canada RMNCH/N Programmes

Lien : https://www.worldvision.ca/WorldVisionCanada/media/stories/MenCare-assessment-report-results-pdf.pdf

Increased Male Involvement in Women and Children Focused Development Programs: The Impact of Mencare Approach in Enhancing Nutrition Services to Improve Maternal and Child Health in Africa and Asia Program

Lien : https://www.worldvision.ca/WorldVisionCanada/media/stories/mencare-report-results-long-version.pdf

Vidéo : Pressure Baby

Lien : https://www.youtube.com/watch?v=0Y4LTYatdlQ 
Save the Children CanadaResponsible, Engaged, and Loving (REAL) Fathers

Lien : https://www.irh.org/interventions/responsible-engaged-and-loving-real-fathers/ 

Publié:

octobre 25, 2022


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